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我国智能手机职业的隆冬早就现已到来,智能手机出货量继续下滑,倒下的企业一家接着一家,2018年似乎奏响了一首“冰与火之歌”。为了商场份额、招引顾客重视并提高顾客购买愿望,国产手机厂商加大技能立异,纷繁在技能、工艺、装备等方面下足功夫,不断为顾客带来新的重视点,深入认识到只要以用户需求为导向的立异才干驱动手机出货量增加。

不过,在手机商场出货量全体下降的一起,在2018年上海集成电路职业的出资增加却挨近一倍,而且我国集成电路职业人才需求规划约72万人左右,而我国现有人才存量仅40万人。人才缺口将高达32万人,我国技能产业迅速发展,人才缺口巨大,企业想方设法招引人才,特别是制造业,远景十分明亮。

所以,形成的现象便是巨大的缺口直接导致企业抢人大战。更重要的是,现在的手机终端厂商重视把用户需求结合技能立异,落地到用户的中心功能上,国内各大品牌进军全球化战略的重中之重,芯片职业的大时机正在到来。

当然,入局芯片职业并不是一个简单的作业。要知道做芯片很辛苦,可是来钱没那么简单。例如,现在一个一般的芯片规划公司做SoC芯片,大约一个项目需求1000万美元,一旦商场定位禁绝,这些钱将会悉数打水漂。

别的,做芯片价值很高,手机SoC有十分多的模块,除了射频、WiFi,还有摄影、语音、显现、指纹识别等多个功能模块,怎么样把它打形成一个功耗低,本钱有竞赛力,然后又能跟业界去PK的产品,需求试错和不断迭代,这些都需求很多的时刻和金钱。

微观来看,在全球商场上,国外手机品牌如三星、LG等现已逐渐被国产手机品牌赶出国内商场,我国智能手机品牌正显现出迅猛超车之势。长久以来的按部就班、厚实深耕的技能立异以及品牌建造,才干为顾客带来更高的产品和服务体会。因而,我国智能手机品牌入局芯片职业是不得不做,也是有必要要做的作业。

而有音讯称,国产手机厂商vivo近期对外发布的招聘信息中,有一则“基带工程师”的招聘信息,该职位首要担任手机相关产品或技能开发的基带范畴全体计划,具体规划和调试作业,确保基带全体规划的完结质量和进展。

尽管vivo官方在近来揭露否认了进军芯片范畴的风闻,但仍有媒体猜想,vivo此举正是在为踏入芯片职业做准备。假如音讯事实,那么在我国手机品牌中,vivo、华为、小米以及OPPO四家巨子,均已入局芯片职业,手机职业的竞赛现已进入中心技能竞赛的阶段。我国手机品牌做芯片,本质上是一件功德,这证明我国手机品牌开端重视中心的芯片竞赛了。

vivo研制中心

接下来很长一段时刻,智能手机的格式会锁定在芯片范畴,唯有深耕科技立异的我国品牌,才干从追随者、参与者到引领者的身份改变。至于接下来的手机商场会发作怎样的改变,让我们继续重视吧!

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